招聘2021年新员工！上海市浦东新区公利医院，2021年招聘医师、医技、护理等卫生人才

　　上海市浦东新区公利医院是隶属于浦东新区卫生健康委员会的公立三级乙等综合性医院，是海军军医大学(原第二军医大学)附属医院(非直属)。医院位于中国(上海)自由贸易试验区、陆家嘴金融贸易区、张江高科技园区和金桥出口加工区的交汇处，距东方明珠约5公里，占地面积约60亩，建筑面积8.5万平方米，地理位置优越。医院学科门类齐全，医疗技术质量在上海市同级同类医院中名列前茅，是上海市首批25家区域性医疗中心建设单位之一和金桥医联体党建联盟牵头单位。

　　公利医院是上海市住院医师规范化培训基地，自2011年开展住院医师培训以来，目前已拥有内科、外科、妇产科、急诊科、耳鼻咽喉科、康复医学科、麻醉科、放射科、超声医学科、全科医学科10个培训专业，专业基地数量居本市同级同类医院前列，历年累计已毕业规培医师112人，目前在院培训住院医师89人。

　　医院现有职工1560余人，其中临床医师566人，护理人员636人，医技人员169人;高级职称人员234人，其中正高65人，副高169人，中级职称537人，博士56名，硕士280人。医院开放床位1000张，设有38个临床医技科室，担负着周边83万居民的医疗保障任务，2019年全年门急诊量198.2万人次，出院病人3.62万人次，手术2.2万人次。

　　公利医院学科实力雄厚，有上海市医学重点专科3个，浦东新区高峰/特色学科3个，浦东新区重点学(专)科14个。泌尿外科、神经内科、临床药学是上海市医学重点专科;中医妇科为上海市临床优势专科。消化内科、泌尿外科是浦东新区临床高峰学科，骨科为新区临床特色学科。耳鼻咽喉科、麻醉科、医学检验科为浦东新区重点学科群牵头单位;中医妇科、内分泌科、护理学、骨科、药剂科、医学影像科为浦东新区重点学科;康复医学科、病理科、全科医学科是浦东新区重要薄弱学科。

　　医院自2002年以来，先后与宁夏医科大学、徐州医科大学2015年成为宁夏医科大学研究生培养基地。与上述医学院校联合或独立培养研究生150多人，其中，已毕业硕士研究生110余名，现在读硕士研究生30余名，博士研究生1名，博士后5名。医院现有在岗在位博士研究生导师8名，硕士研究生导师43名。

　　医院是国家自然科学基金项目依托单位，近五年承担国家自然科学基金等各级科研项目171项，获上海市科技进步奖二等奖1项，上海医学科技奖三等奖1项;获浦东新区科技进步奖7项，其中一等奖1项。近5年发表论文870篇，其中SCI收录期刊论文236篇。

　　为推进区域性医疗中心、三级综合医院及大学附属医院三位一体建设，紧紧围绕浦东新区高峰学科战略目标，以居民需求为导向，创新模式，聚焦重点，重点投入，整合发展，力争在“十四五”期间使博士人数达到百人，国际化人才过百，实现高层次人才和高学历人才数量显著提高，人才队伍结构不断优化，人才科技竞争实力跨越提升。为此，上海市浦东新区公利医院诚挚欢迎海内外优秀人才加盟公利，携手谋发展，同心创辉煌，医院将为您提供广阔的发展平台和极具竞争力的薪酬待遇!

　　一、招聘岗位

　　(一)青年博士

　　1、需求科室：临床、医技等各科室

　　2、岗位要求

　　(1)基础医学、临床医学、口腔医学、中医学、药学、护理学等医学专业，博士学历学位，年龄40周岁及以下;

　　(2)住院医师需完成住院医师规范化培训并取得培训合格证书;

　　(3)有较为突出的临床或科研技能特长，承担或参与省部级及以上科研项目，近3年内以第一作者(含共同一作)或通讯作者至少发表过一篇SCI论文(累计IF≥3.0) ;

　　(4)具有良好的沟通协调能力，爱岗敬业，注重团队协作。

　　(二)青年医师

　　1、需求科室：病理科、超声科、急诊科、麻醉科、疼痛科、肿瘤科、妇产科、重症医学科、感染性疾病科、医学影像科;

　　2、岗位要求：全日制硕士研究生及以上学历，年龄35周岁以下，病理科、超声科等人员紧缺科室可放宽至本科学历，完成住院医师规范化培训。

　　(三)医技

　　1、需求科室：医学检验科、临床药学部

　　2、岗位要求：全日制硕士研究生及以上学历，年龄35周岁以下，检验、临床药学相关专业。

　　(四)护理

　　岗位要求

　　1、全日制护理学相关专业大专及以上学历，外省市生源需本科及以上学历，2021年毕业;

　　2、品学兼优，大学无不及格课程，熟悉护理理论及基本操作;

　　3、性格开朗，有基本的沟通技巧和良好的团队合作精神;

　　4、能承受护理岗位的工作压力，具有明确的职业生涯发展规划，外省市生源需能承受本市生活成本，有志于在沪长期发展，职业稳定性强;

　　二、福利待遇

　　(一)社会招录人员来院初期实行劳务派遣制用工，同工同酬，按本市规定缴纳五险一金，2021年7月份完成住院医师规范化培训的专硕或社会住培学员入职后可申请事业单位编制;

　　(二)35周岁以下的博士学历学位者入职后一次性给予30万元引进经费，解决事业单位编制;

　　(三)协助外省市户籍职工办理上海市居住证积分及居住证转常住户口事宜，协助符合本市其它落户条件者(留学归国落户、人才引进落户、夫妻两地分居落户等)解决本市户口;

　　(四)入职后享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假、探亲假等国家法定节假日，每年1次免费职工体检;

　　(五)住院医师税后月均收入人民币1.2-1.5万元，硕士学历学位或中级及以上职称相应增加，博士学历学位或特别优秀者待遇面议。

　　三、简历投递

　　投递邮箱：glrenshi1943@163.com

　　咨询电话：021-58858730-5178

　　联系人：沈主任、王老师
 

　　—END—

　　在珠三角地区找工作的医疗朋友请加群主微信：18925122149(微信，非电话)进群，非医务人员勿扰，群内每天都有最新最新招聘信息推送。

　　转发招聘信息到朋友圈(不可分组并保留3天以上)，加群主微信：18925122149(微信，非电话)，有机会获取一对一就业辅导，医学影像执业范围的超声医师(应届毕业生亦可)还有机会获取一对一进修指导。

​​​​​​