中山三院肇庆医院持续招聘各类人才（接受应届，7.28截止）

2022-07-21 投稿人 : shiyue1 围观 : 次评论

　　中山大学附属第三医院肇庆医院地处肇庆新区，远期规划床位1800张，是肇庆新区管委会与中山三院合作，按照三级甲等综合性医院标准建设的一所集医疗、预防、保健、康复、教学、科研于一体的国内一流的综合性公立医院。

　　肇庆医院于2021年11月22日正式运营，将以中山大学、中山大学附属第三医院强大的综合实力和优质的医疗资源为依托，秉承“医德至上，博积精勤”的精神，坚持以卓越的医疗技术为基石，严谨的医学教育培训为保障，创新性科学研究为引擎，依托科学的规范化管理，以院本部“国内一流、国际知名、专科特色明显的强大的现代化智慧医院”中长期目标为引领，以一流的医疗品质服务于粤西地区民众，积极助力粤港澳大湾区粤西北门户城市打造又一医疗高地。

　　招聘岗位

　　基本条件及相关事项

　　(一)基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法和法律，无不良记录;

　　2.具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，有较强的事业心和责任心，严谨求实、爱岗敬业，须具备良好的医德医风、师德师风、职业道德;

　　3.具有应聘岗位所需的专业和技能条件;

　　4.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件，应聘需要三班倒工作岗位者要求能承担夜班工作;

　　5.应聘者年龄：一般在18-35周岁，特别优秀的，经医院审批年龄条件可适当放宽;

　　6.应聘岗位所需要的其他条件。

　　凡有下列情况之一者，医院将不受理应聘：

　　1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.医德医风或医师定期考核、职业道德考核不合格，或年度考核不合格，或受过记过及以上行政处分的人员;

　　3.发生过医疗、教学等事故的人员，或存在师德师风失范、违反学术道德等情况的人员;

　　4.应聘材料不真实，或不按规定时间、程序提交应聘材料，或在考试过程中违纪舞弊的人员;

　　5.录取聘用后即构成回避关系的人员。

　　(二)专业技能条件

　　1.应聘者应接受过与应聘岗位相关的、良好的、系统的专业训练;

　　2.专业基础知识扎实，基本操作技能过硬;

　　3.具有较强的沟通协调能力、学习能力和国际合作与交流能力;

　　4.专业技术人员还应具有较强业务能力和科研能力，具有较好的发展潜力;管理人员还应具有较强的管理能力、表达能力、沟通协调能力、抗压能力、学习能力和团队合作精神，熟练掌握常用办公软件，熟悉公文写作规范;

　　5.技术工人应具备岗位需要的相关技能证书。

　　(三) 相关说明

　　1.医师岗应聘者须取得住院医师规范化培训合格证。

　　2.合同人员的人事档案由政府授权的人才交流中心管理。

　　3.医院会定期开展事业单位工作人员(事业编制)公开招聘工作，满足事业编制应聘条件的合同人员，可申请参加公开招聘事业编制择优办理调入。未被选拔为事业编制的人员，合同到期后可与我院续订劳动合同、继续深造或应聘到其他单位工作。

　　4.符合肇庆市人才引育政策的人员，可按政策申请享受肇庆市相应的人才待遇。

　　报名方式

　　1、报名方式：

　　统一接受网上报名，报名期间不再接收纸质和邮件简历材料。

　　请登录我院官方网站主页(http://www.zssy.com.cn/) 在“人才招聘”模块查看招聘启事;同时登录我院网上招聘系统(https://zp.zssy.com.cn:8091/home/main/jobs)进行网上报名并填写个人信息。本人应逐项填写完整个人信息，在“招聘岗位”栏查看并申请岗位。

　　2、报名截止时间：

报名截止时间：2022年7月28日24:00

　　长期有效，根据招聘情况分批组织面试，招满为止。

　　在招聘系统注册、填写简历、申请职位后，请在“我的应聘”查看是否完成简历投递。

　　温馨提示

　　1.应聘人员应认真阅读招聘公告，准确把握招聘条件，按要求进行报名，确保填报信息的真实性和完整性。提交虚假材料的，一经查实，取消报名、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任。

　　2.在应聘过程中，我院将通过手机短信、电子邮件方式与应聘人员保持联系，请应聘者保持个人手机通畅、及时查收电子邮件。

　　3.资格审核环节应聘者须提供以下材料原件与复印件，材料不齐者，不予进入下一招聘环节。

　　①纸质版简历

　　②学校推荐材料(毕业生就业推荐表复印件等)、在校成绩单复印件(有学校教务部门公章)(应届生提供)

　　③应届研究生、往届生还需提供所有已取得的所有毕业证、学位证书复印件

　　④英语四六级、专业四八级、雅思、托福等英语相关证书复印件