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山西白求恩医院,招聘护理人员100人

2023-05-27 投稿人 : wshr 围观 : 评论

  为进一步优化人才队伍结构,提升区域医疗中心医疗卫生服务水平,现根据工作需要,面向社会公开招聘编制外合同制护理人员,现就有关事项公告如下:

  一、招聘计划、岗位及要求

  山西白求恩医院 山西医学科学院2023年公开招聘编制外合同制护理人员100名。招聘岗位所需的具体条件以《山西白求恩医院2023年度公开招聘编制外合同制护理人员岗位表》(附件1)的要求为准。

  二、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,具有良好的品行和职业道德;

  2.具备招聘岗位所需国家承认的学历学位和其他招聘岗位所要求的资格条件,能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能;

  3.具备正常履行职责的身体条件、心理条件;

  4.具备岗位所需的年龄要求(年龄25周岁及以下即1997年5月25日及以后出生);

  5.2023年应届毕业生须于2023年12月底前取得相应的毕业证、学位证等岗位要求的资格证书,未取得者,不予录用。

  不得报名应聘的主要情形:

  1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中,非2023年应届毕业的研究生不得以原取得的本科或研究生学历、学位证书报考),不能报考;

  2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;

  3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考。

  三、招聘时间和方式

  (一)报名方式

  本次招聘采取网上报名和现场资格审查相结合的方式进行。报考人员须在规定时间登录医院官网进行网上报名,未按规定时间进行网上报名的考生无法进行现场资格审查。

  报考人员登录医院官网(http://www.sxbqeh.com.cn/)“山西白求恩医院公开招聘系统”进行注册并按要求填写个人报名相关信息,生成《山西白求恩医院2023年公开招聘编制外合同制护理人员报名表》(以下简称《报名表》),《报名表》按要求上传本人近期免冠正面彩色证件电子照片(照片大小为小二寸,格式为jpg,文件大小必须在15kb-45kb之间,头部占照片尺寸的2/3,白色背景;面部正面头发不得过眉,露双耳,常带眼镜的考生应佩戴眼镜,不得佩戴首饰,务必保证照片清晰、可辨认,其他如生活照、视频捕捉、摄像头所摄等照片一律不予审核)。

  报考人员只能报考一个岗位,所学专业必须与所报岗位要求的专业一致,必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时,报考人员提交的报名信息应当真实、准确、完整。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,后果由报名者自负。

  (二)时间和地点

  网上报名时间:2023年5月25日至5月29日

  现场资格审查时间:2023年5月30日至6月1日(上午9:00-11:30;下午15:00-17:30)

  现场资格审查地点:山西白求恩医院学术交流中心二层千人会议室(山西白求恩医院西门进入)

  (三)资格审查

  资格审查由我院负责,贯穿招聘工作全过程。应聘者对自己所提供证件的真实性负责。网上报名成功的应聘者须按规定时间携带本人承诺签字的《报名表》、本人身份证、毕业证、学位证(未领取毕业证、学位证的2023年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业证明)、护士执业资格证书等相关证明材料的原件及复印件到指定地点进行现场资格审查。

  现场资格审查需报考人员亲自参加,本人不能到现场资格审查的,可委托其他人员提交材料代为现场资格审查,代为现场资格审查人员除提供上述报名材料以外,还须提供本人身份证原件、复印件以及报考人员亲笔签字的《山西白求恩医院2023年公开招聘编制外合同制护理人员现场资格审查授权委托书》(附件2)。

  资格审查合格的考生,我院将组织应聘者进行相关的考核,具体考核安排请报考人员务必关注山西白求恩医院官方网站信息公告,我们不再进行其他方式通知。

  四、考试内容及方法

  (一)硕士护理岗位

  硕士护理岗位考试采取直接考核的方式进行,具体考核形式为面试。面试主要测评应聘人员的仪容仪表、语言表达、综合分析等综合能力和整体素质情况。成绩采用百分制,面试成绩即为总成绩,总成绩最低合格线为70分。

  (二)本科护理岗位

  本科护理岗位考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩采取百分制,综合成绩最低合格线为60分。面试没有形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位),综合成绩最低合格分数线为65分。

  笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员综合成绩相同时,原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检考察人选;如笔试成绩仍相同,加试一场面试,应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

  1.笔试

  笔试时间:具体时间及地点根据报名人数另行确定,以准考证信息为准。考生应按照《准考证》上确定的时间、地点参加笔试。

  笔试采取人机对话或纸笔作答的形式进行,主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。考试内容不指定统一教材。

  参加考试时,考生必须同时携带准考证、有效居民身份证(与报名时一致)。缺少证件及有关证明材料的考生不得参加考试。

  笔试成绩查询:考试结束后,考生登录到山西白求恩医院官网(http://www.sxbqeh.com.cn/)随时关注查询笔试成绩。

  2.面试

  按照笔试成绩,从高分到低分按照招聘岗位数1:3的比例确定面试人选。人数未达比例的按实有人数确定。若最后一名面试人员成绩相同则并列进入面试。

  面试主要测评应聘人员的仪容仪表、语言表达、综合分析等综合能力和整体素质情况。

  面试工作关键环节将全程录像,面试成绩、综合成绩于面试结束后当天公布。

  五、体检

  根据面试成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选,体检由我院组织实施。

  体检标准及项目可参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结论不合格需要复检的,应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另外一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的,承担复检的医院应组织相关专家进行会诊,做出结论。不按规定时间、地点参加体检的人员,视作放弃体检资格。体检不合格的不得聘用。

  六、考核

  体检合格的人员由我院统一安排试用期考核,试用期为三个月,试用期结束后,由人事部、试用科室对试用人员思想品德、业务能力、工作实绩进行考核,试用期考核不合格的人员不予聘用,对考核合格的试用人员进行聘用,并签订劳务合同。

  七、咨询、监督电话

  招聘政策咨询和考务等方面的问题可查询我院官网,同时设立咨询、监督电话。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

  咨询电话:0351-8379126

  监督电话:14797169124

  咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

  山西白求恩医院

  2023年5月25日
 

-END-

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