安庆一一六医院，招聘公告

2023-06-17 投稿人 : wshr 围观 : 次评论

招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

招聘计划

（附件1）

2023年度具体招聘计划详见《2023年度招聘工作人员岗位表》。

人才需求方向

(一)各临床、医技科室卫生专业技术人员。

(二)学科带头人：国内三甲医院科主任或者学科带头人，专业学术水平突出，具有较大影响力的正高级职称人员，从引进人才渠道面洽。

(三)成熟临床骨干：三级医院中级及以上人员，具有国内三甲医院工作经历者优先，从引进人才渠道面洽。

(四)临床、医技各专业博士研究生常年招聘，不限人数，从引进人才渠道面洽。

招聘计划

(一)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党，遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行。

4.岗位所需的学历、专业或技能条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.岗位所需的其他条件。

(二)学历及年龄要求(年龄计算截止时间为发布此公告时间)：

1.硕士研究生要求具备全日制普通高等院校硕士研究生学历、学位，且全日制普通高等院校本科学历(不含专升本)，年龄要求35周岁及以下。

2.本科学历人员要求具备全日制普通高等院校学历(不含专升本)，年龄要求30周岁及以下。

3.大专学历人员要求具备全日制普通高等专科院校学历，年龄要求28周岁及以下。

4.副高及以上职称人员45周岁及以下。

(三)安庆城区医疗单位工作人员须提供单位同意报考的证明。

(四)规培合格证书中的培训专业原则上应与招聘岗位的专业或类别要求一致。

(五)有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件的人员。

2. 专科3+2及3+3高职学历。

3.现役军人。

4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员。

7.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

招聘待遇

满足以下条件的人员，给予安家费12万元，其余工资福利按医院相关待遇执行：

(一)从事临床医疗工作的《执业医师资格证》、《住院医师规范化培训合格证书》、《硕士研究生毕业证》、《硕士学位证》“四证合一”专硕或取得执业医师资格证、规培证的大学本科学历规培生。

(二)自2023年1月1日起至2023年12月31日期间招聘并入职。

护理岗位招聘

校园招聘+社会公开招聘相结合。

采取现场报名方式，具体事项另行通知，请关注医院官网及官方微信后续发布的公告。

招聘程序

纸质版简历

(一)投递简历。提供纸质版简历、招聘报名表（附件2）、毕业证、学位证、执业证、资格证、规培合格证、学信网学籍证明等相关证件复印件一份，以快递方式寄至医院五号楼313室。

报名截止时间：2023年8月30日。

(二)请务必按以上要求提供相关证明材料，且要保证材料和信息完备、真实、准确!否则无法核对报名信息将会导致报名不成功。符合应聘要求的人员，我院将电话联系或网站发布通知考试、面试。

(三)考试、面试工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握应聘人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和面试期间的表现，同时要核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。资格审查贯穿招聘活动全过程，应聘人员凡提交材料有弄虚作假者，一经查实，即取消考试、面试和录用资格。

(四)考试、面试等工作结束后，根据成绩由高到低择优确定录用人员参加体检。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。体检合格后签订就业协议、办理入职相关手续，按规定享受社会保险及公积金待遇。对考察、体检出现缺额的，在同岗位报考人员中，根据实际需要，视情替补。

联系方式

公开招聘工作人员有关招聘政策及考务、考察、体检等后续信息，请考生及时登陆医院官方网站查询。本次招聘统一组织的考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

未尽事宜由安庆一一六医院人力资源管理办公室负责解释。

欢迎垂询、面谈!(已投简历概不退还，个人资料绝对保密)

地址：安徽省安庆市双井街150号

联系电话：0556-5593257，联系人：高老师

热忱欢迎志愿加入我院的人士前来应聘!

医院公众号：hjaqyy116(订阅号) hjaq116yy(服务号)

医院官网：www.aq116yy.cn

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